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Karrierebeispiel
Name: Stefan Schleicher
Funktion: EDWORK-Regionalleiter Deutschland-Ost
Stefan Schleicher, Jahrgang 1974, ist Regionalleiter bei EDWORK. Sein Tipp für alle, die bei EDWORK weiter kommen wollen: "Es ist wichtig Verantwortung zu übernehmen und durch Führung auch Verantwortung zu übertragen um gemeinsam im Team erfolgreich zu sein. Dabei konnte ich immer auf die Unterstützung meiner Vorgesetzten und Kollegen bauen. Die ist bei EDWORK reichlich vorhanden."
Zur Personaldienstleistung kam Schleicher nach Ende seiner Wehrpflicht 1996. "Eigentlich wollte ich nach der Bundeswehr nur gut über den Winter kommen", sagt der ehemalige Obergefreite. Sein Plan war, sich im Frühjahr einen Job in seinem gelernten Beruf als Industriemechaniker zu suchen.
Doch daraus wurde nichts. Der Umgang mit Menschen in der Personaldienstleistung hatte es ihm angetan - und der andere Stil der Führung. Da ging nichts mehr mit Befehl und Gehorsam, da musste er wirklich führen lernen, erinnert er sich heute.
Offenbar mit Erfolg. Schnell wurde Schleicher Projektleiter, dann Niederlassungsleiter, wechselte im September 2007 zu EDWORK, als Niederlassungsleiter in Gotha, ab Januar 2010 leitete er als Standortleiter dann zwei Niederlassungen und führt seit April 2011 als Regionalleiter die EDWORK-Niederlassungen Zwickau, Leipzig, Erfurt, Gotha und das Kunden-Center Gotha.
Was ihn zum Wechsel zu EDWORK bewogen hat: "Ich wollte weiterhin mit den Menschen zusammen arbeiten, zu denen ich in der Vergangenheit Vertrauen aufgebaut habe - denn der Umgang miteinander war immer fair und ehrlich". Die Ehrlichkeit ist es, die er bei EDWORK und seinen Vorgesetzten schätzt. "Die Herausforderung wieder etwas Neues aufzubauen war selbstverständlich auch ein großer Reiz, schließlich ist mir das in der Vergangenheit schon 2 Mal gelungen.
Stefan Schleicher ist stolz auf seine Entwicklung. Gleichzeitig bemerkt er mit ein wenig mit Wehmut, "Wenn man mehr Führungsverantwortung übernimmt, muss man auch lernen, "los zu lassen" und Kolleginnen und Kollegen die Chance geben, sich ebenfalls weiterzuentwickeln. Dabei unterstütze ich sie natürlich nach besten Kräften!"







